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闻政明:他们生产的不止高铁赠水,还有新西藏人
2015-07-29 
        5100。这不是某个秘密项目的代码,只是一个位于海拔5100米处的工厂的名字。

        说起这个工厂的产品,你也许已经很熟悉了,那就是(截止到前天)高铁站可以免费领取到的“西藏5100冰川矿泉水”

        西藏5100工厂位于念青唐古拉山脉,离著名的纳木错只有1个多小时的车程。但在这1个小时的距离上,笔者看到的是两种截然不同的生活。

        纳木错湖畔的自足

        “神湖”纳木错,早已不仅仅是藏族人精神上的圣地。2014年,纳木错共接待游客71.25万人,旅游门票收入6354万元。由于纳木错距离拉萨较远,不少游客选择在湖边过夜,也带火了这里的旅游业。

        纳木错

        在纳木错湖畔,分布着大大小小十几家旅馆,其中最大的一家,每年纯收入可超过100万元。

        这家旅馆的老板贡次,把自己的成功归功于政府的帮助。年仅28岁的贡次介绍,这家宾馆开办于1997年,当时,他的父亲早逝,只留下母亲和两个年幼的儿子,全家陷入贫困。于是,当地政府出资建立了纳木错边的第一所旅店,交给了这家人经营。

        18年来,逐年暴涨的游客数量保证了贡次的生意。旅馆从最早的4张床位发展到如今的260个床位,贡次甚至还建立了一支拥有12辆客车的车队,拓展着自己的经营范围。

        有了钱的贡次,格外强调自己对民族传统的忠诚。尽管有了电视和网络,但贡次表示自己并不太关心外界的新闻,工作之余更多是保持着念经等传统生活方式。去过上海、成都等多地旅游的他,也选择把家安在拉萨,对走出西藏毫无兴趣。

        贡次表示,自己仍然十分怀念幼年放牧的时光,而且村里还有30%的人保持着农牧生活。他说,自己20年前看到外地游客开的好车,心里也会有很多想法,但“20年后的藏族年轻人,在宗教上、性格上,受传统的影响更大”。

        贡次说,自己最近去萨噶达瓦节转山时,看到年轻人的数量正在增加,15、6岁的孩子很多。与老一辈相比,年轻人参与宗教活动明显更多,也有足够的财力,可以花上万元钱去建造玛尼堆。

        工业走进高原

        以内地标准,5100厂规模不大,但已经是西藏纳税大户(资料图)

        与纳木错畔的村民不同,在几十公里以外,大多数藏族群众还从事着农牧业,年收入最高不过3、4万元。在这里,5100工厂为他们提供了一个新的选择。

        5100厂全称“5100西藏冰川矿泉水有限公司”,建立于2005年,总投资达到5亿元,全套引进德国设备,是当时拉萨市最大的招商项目。

        车间内部

        据说,西藏5100的水源地——曲玛弄泉早在1986年就被发现,但真正让矿泉水产业变成现实的,是2006年青藏铁路通车。此前,由于西藏交通不便,企业生产的矿泉水只能空运、汽运,成本非常昂贵。而青藏铁路贯通后,矿泉水恰恰成了西藏为数不多的可以外运的产品,避免了空车下高原的浪费。

        2008年,铁道部与5100厂的合作更进一步,5100冰川矿泉水成为高铁赠品。据华夏时报报道,从首次采购至今,铁道部(现铁路总公司)旗下的中铁快运累计已投入15.92亿元“买水”,仅2013年,中铁快运“买水”就花了3.23亿元。而5100在这6年间,营收增长6倍,净利润增长40倍。最高峰的一年,近90%的瓶装水都卖给了中铁快运。

        5100厂所在的拉萨市当雄县是一个地处藏北高原的牧业县,以前年财政收入仅有200万元,但在“5100”与中铁快运合作后,每年可为当雄贡献税收上亿元。

        藏族工人的新想法

        这样一座现代化的工厂,对牧区的藏民来说可是不寻常的。藏族姑娘洛桑是这里的首批工人之一,她表示,在5100厂建立之前,藏族年轻人除了放牧以外,最好的出路就是去当雄县城,从事服务员等行业,每月收入在2000元左右。

        普通牧民的房屋

        当雄县城,其实也只有一条街而已

        而在工厂里,像洛桑这样的资深员工,每月基本工资可达到5000元,新工人也有3000元以上;再加上每月几千元的绩效和数万元的年终奖金,即使考虑到西藏高昂的生活成本(普通的白菜可以卖到10元/斤),收入水平也已经与东部发达地区相当。

        高收入吸引着越来越多的藏族人改变自己的生活方式。笔者从当雄县政府获得的资料显示,5100厂目前共221名工人,藏族占到了81.46%,当地农牧民子女占69.37%。

        该厂后勤部门负责人白召勇表示,让世代从事农牧业的藏族群众改变生活习惯,适应工厂的固定作息时间,并不简单。即使是洛桑这样“积极性很高”的员工,最初也会有迟到2个小时的情况。洛桑认为,这不仅仅是时间观念的问题。她说,由于家离工厂较远,一遇特殊情况,很难保证按时上班。

        语言是他们面临的另一个困难。10年前的这些藏族工人进厂时,普遍没有受过汉语教育。这造成的麻烦不仅在于无法阅读汉语的机器说明书,而且让洛桑“不敢跟领导讲话”。

        如今,这些已经不再是问题。洛桑表示,现在工人基本都已经住在工厂的宿舍里,厂方也会对工人进行汉语和职业技能培训。据当雄县政府提供的数据,2009-2013年,员工培训经费以每年40%的速度上升,已达到公司总收入的4%。当雄县政府介绍称,公司还会组织员工到内地参观学习,进行爱国主义教育,并“让员工认识到自己的观念与现代社会的差距”。

        实际上,所谓的“差距”也确实在缩校在这里,台球桌是最受欢迎的娱乐设施之一,像极了九十年代的内地。宿舍里的电视,也让工人们熟悉了西藏以外的世界。韩剧已经成为洛桑如今的最爱。

        相比于年纪相仿的贡次,洛桑和她的同事们并没有格外把精力花费在宗教上。相反,洛桑强调自己是一名党员,热衷于参与党组织的活动。在类似于工人社区的生活环境中,工作、家庭往往才是大家关注的主题。

        今年是西藏自治区成立50周年,在笔者看来,洛桑的生活可谓是西藏自治的最佳诠释。民族自治的含义,不仅仅是保存藏族现有的文化,更在于让藏族人自由地创造新的文化。而发展正是最大的自由。

        最后,再看一眼高原上的铁路和守路人。

        
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